Распознавание лжи

Распознавание лжи

Истинные чувства отражаются на нашем лице потому, что мимика может быть непроизвольной, неподвластной нашим мыслям и намерениям. Но лицо может и лгать, так как мы в состоянии контролировать свою мимику, не позволяя людям увидеть правду и вынуждая их принять ложь. Лицо ведет двойную жизнь, сочетая выражения, которые мы намеренно принимаем, с теми, которые порой появляются спонтанно, без нашего ведома.

На данный момент хорошо и поробно исследовано только 5 эмоций. Но при этом написано множество книг и целых трактатов по невербальному поведению.

Дорогие коллеги — давайте делиться опытом.

Давайте делиться. Вот отрывок из энциклопедии безопасности Громова В.И. и Васильева Г.А.

"Если до этого были рассмотрены типические проявления более или

менее устойчивого фонового психоэмоционального настроя человека, то

теперь мы уделим внимание автоматическим реакциям объекта на

неожиданно возникший раздражитель (слово, поступок, ситуацию). Как и

всегда, на учет берут либо набор из приводимых ниже признаков, либо

единственный, но характерный для конкретного субъекта отклик:

— *удовольствие, принятие* — значительное расширение зрачков,

активно расплывающаяся по лицу улыбка и мелодичный голос;

— *неудовольствие, отвержение* — сужение зрачков, резкие удары

ногой по земле или воздуху;

— *заинтересованность* — склонение головы набок, взгляд искоса,

сопровождаемый при этом улыбкой или слегка приподнятыми бровями,

вытаскивание сигареты изо рта;

— *скука* — смещение взгляда на соседствующие предметы и в

потолок, сугубо механическое рисование чего-то на бумаге, сидящая со

скрещенными ногами женщина вдруг начинает вяло покачивать ногой;

— *смущение, стыд* — закрытие, а также опускание и отведение

глаз, покраснение (иной раз пятнами) лица, усиленный пульс крови,

отслеживаемый в венах рук или артериях шеи, затруднения дыхания,

— *недоверие* — складывание рук на груди, почесывание пальцем

спинки носа, отвод и возвращение взгляда назад;

— *неодобрение и несогласие* — покачивание головой из стороны в

сторону, сбивание "ворсинок" с одежды, скрещивание рук на груди,

растягивание речевых пауз;

— *ложь* — отводы взгляда в сторону и книзу, почесывание века

пальцем и растирание ладонью затылка, прикрывание рта рукой в моменты

речи, "бегающие глаза", частое моргание, пересыхание рта (сглатывание

слюны, облизывание губ, жажда), судорожные движения горла, проблемы с

дыханием, усиленные пульсации крови, отмеченные в венах рук или

артериях шеи, испарина и пот, дрожь в мышцах тела (пальцах

конечностей, фрагментах лица), возникновение в диалоге речевых

недостатков вроде повтора слов или обрыва фраз на полуслове (перед

обманом), форсирование громкости речи, а также заикание и

— *страх* — заметно выраженное побледнение лица, пересыхание рта

(сглатывание слюны, облизывание губ, жажда), проявленное биение пульса

в венах рук или артериях шеи, дрожь в пальцах рук и мышцах лица,

"урчание" в животе, высокий голос, "бегающие глаза";

— *виновность* — некие изменения в цвете лица (побледнение);

— *злость (гнев)* — сжатие кулаков, пощипывание ладони,

"свирепое" раздавливание сигареты в пепельнице, пинание или грубое

отбрасывание чего-либо, испарина и пот, значительное покраснение (иной

раз пятнами) лица, короткое и шумное дыхание через нос;

— *вероятность нападения* — резкое побеление лица, внезапное

сужение зрачков, оскаливание зубов.

Для точного улавливания "обнажающих" объект реакций *следует

приобрести привычку непроизвольно отмечать все возникающие изменения

— величине зрачков (сужение или расширение);

— цвете лица (побеление или покраснение);

— биении пульса (на шее, на висках и на запястьях рук);

— дыхании (по колебаниям грудной клетки, а также по ямочке у

— сухости рта (по сглатыванию слюны или облизыванию губ);

— потливости кожи (на ладонях рук и лице);

— треморе мышц (дрожь в руках, в пальцах конечностей и в

некоторых частях лица)."

Час добрый, Наталья, Игорь!

Один из опытов общения с людьми структур, с каждым из них своя специфика, свои тараканы, но есть много общего – в структуре, они себя чувствуют защищёнными, вне её – катастрофа жизни, нет, вот так КАТАСТРОФА ПОЛНАЯ.

Случай из практики общения:

один из… похвалился, что он запросто обманывает «детектор лжи», и все эти психологи вообще – мрак, примитив и фигня…(в реале был большей частью сплошной нецензур)))

Реалия его «откровений»: я обманул полиграф на почти всех вопросах, но когда я на контрольный вопрос(Этот вопрос был для него «контрольный» ):

«вы знаете, сколько у вас детей»

И этот ответ был признал полиграфом как ложь.

Мне он как раз и пытался разъяснить на основе этого его «контрольного» что всё это фигня.

Когда же я, проясняя, спросил: «а вы уверены, что у вас только трое детей? Вы знаете, сколько женщин у вас было за жизнь? А, что если, при сексе с одной из… случилось неконтролируемое зачатие. и даже сама женщина может не знать, от кого у неё ребёнок? И тогда те сомнения, что «сказало» тело полигараф и принял за ложь, потому что ни один мужчина не может со 100% уверенностью сказать, что у него где-то… не живут его родные дети.

Компьютер(мозг) у человек из структуры завис.)))

P . S . Общение было не в системе контракта «Клиент – Консультант»

Краткое резюме: можно обмануть себя, но тело так или иначе реагирует, и здесь не обязательно для этого нужен полиграф, опыт и интуиция+ кое-какие приобретённые знания позволяют знать: где лжёт, а где не лжёт, тот, кто напротив.

Распознавание лжи

Кол-во участников: от персональной подготовки до 25 человек

Место проведения: аудитория, оптимально в формате выездного мероприятия

Форма проведения: активный тренинг

Продолжительность: от 16 до 24 часов

Цель: развить навыки социальной проницательности, в том числе специальные приемы по распознаванию лжи

В результате применения универсальной методики увеличивается процент распознавания лживых сообщений в самых разнообразных ситуациях делового и бытового общения. Данная методика не адаптируется к узкому предметному содержанию деятельности, поэтому она менее результативна, чем специализированная (см. ниже). Тем не менее, уже на ее основе такой общей подготовки удается существенно снизить риски при принятии решений финансового характера. Программа направлена на развитие навыков социального восприятия, повышающих вероятность распознавание лжи в широком классе ситуаций делового общения. Каждый сотрудник сможет узнать о своем исходном умении или неумении распознавать ложь и улучшить свои исходные показатели.

Темы программы:

  • Специфика лжи и обмана (утаивания правды).
  • Принципы анализа поведения говорящего.
  • Вероятность успешного распознавания неискренности.
  • Невербальные (несловесные) индикаторы неискренности.
  • Проявление лжи и обмана (утаивания правды) в речи.

Результаты:

  • Рост показателей распознавания лжи в универсальных ситуациях делового общения (переговоры, собеседования).
  • Рост уверенности и самоэффективности в отношении навыков социального восприятия (коррекция самооценки).
  • Развитие навыков вызывающей доверие коммуникации (‘побочный’ вариант умения распознавать ложь — умение говорить, вызывая большее доверие с опорой на признаки, которым собеседники больше доверяют).

Обе программы (универсальная и специализированная) позволяют ответить на ряд вопросов. Однако универсальная позволяет ответить на них ‘в общем’, а специализированная — применительно к конкретной профессиональной ситуации.

  • Как организовать коммуникативную ситуацию, чтобы распознать ложь?
  • Что мешает и что помогает распознаванию лжи?
  • Как распознавать эмоции? Как проявляются скрываемые эмоции?
  • Как выбрать дистанцию общения?
  • Как легче распознать ложь — в контакте или наблюдая со стороны?
  • На что надежней ориентироваться в распознавании лжи?
  • Как ввести человека в заблуждение?
  • На чем обычно ошибаются эксперты?

Источники:
Распознавание лжи
Распознавание лжи…
http://www.liveexpert.ru/journal/view?topic_id=63002
Распознавание лжи
Кол-во участников: от персональной подготовки до 25 человек Место проведения: аудитория, оптимально в формате выездного мероприятия Форма проведения: активный тренинг
http://arborcg.org/product/training?chapter=7797371

(Visited 1 times, 1 visits today)